12月9日,中國中化董事、總經理、黨組副書記焦健調研中化東北石油,詳細了解企業經營管理、“十五五”發展規劃和黨的建設等方面情況,看望慰問一線干部員工,強調要持續深入學習貫徹黨的二十屆四中全會精神,充分發揮自身優勢,不斷提升核心競爭力,為公司高質量發展貢獻更大力量。
焦健對中化東北石油深化改革取得的階段性成效及員工昂揚奮進的精神風貌給予肯定。結合現場調研情況和下一階段重點工作,他提出五點要求:一是堅持黨建引領,凝聚發展合力。推動黨建工作與經營管理深度融合,帶好隊伍、筑牢根基,為企業發展提供堅強政治保障;二是抓好安全生產,堅決守牢安全底線。聚焦老舊資產等關鍵風險點,健全常態化管控機制,壓緊壓實安全責任,切實提升企業本質安全水平;三是強化合規管理,護航企業高質量發展。從人防、技防與數字化管控多維度發力,構建全方位、全流程風險管控體系;四是深化運營協同,推動提質增效。堅持精益管理,深化卓越運營,鼓勵團隊大膽創新,持續推進降本增效,提升區域價值貢獻;五是強化內部協同,搶抓戰略機遇。不斷優化內部協作機制,充分挖潛增效,主動對接、快速響應,結合外部資源與內部能力,共同開拓新發展空間與增長路徑,實現企業持續穩健發展。